Документ – письмо Минфина России от 03.08.2023 №03-03-06/2/72716.
Согласно статье 168 Трудового кодекса, в случае направления в служебную командировку работодатель обязан возмещать работнику, в частности, расходы по проезду.
Читайте по теме: Оплата проезда в командировку и обратно: какие налоги нужно платить?
По общему правилу днем выезда в командировку считается дата отправления транспортного средства (автобуса, поезда, самолета и др.) от места постоянной работы командированного, а днем приезда из командировки – дата прибытия в место постоянной работы.
Так установлено Положением об особенностях направления работников в служебные командировки, утв. постановлением Правительства РФ от 13 октября 2008 г. № 749.
При этом днем начала или окончания командировки следует считать соответствующую дату в приказе работодателя о командировках.
Многие сталкиваются с ситуацией, когда командировка назначена с понедельника, а работник выезжает в командировку в воскресенье.
Минфин отметил, что компенсация расходов на приобретение проездного билета для проезда работника к месту командировки и обратно к месту постоянной работы в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные дни, следующие за датой окончания командировки, не включаются в доход, если:
указанные расходы произведены с разрешения работодателя;
и для выполнения соответствующего служебного поручения.
Значит, если есть разрешение работодателя на такой выезд, то НДФЛ платить не нужно.
Пример формулировок для разрешения есть в бераторе, читайте Если даты командировки не совпадают с проездными билетами
Со страховыми взносами чиновники не так лояльны.
Минфин отмечает, если дата начала или окончания командировки в приказе организации о командировании не совпадает с датой, указанной в проездном документе, то оплата организацией проезда работника к месту командировки не является компенсацией его расходов, связанных со служебной командировкой.
Поэтому данная компенсация проезда работнику облагается страховыми взносами в общем порядке.
Расходы на приобретение проездного билета для проезда работника к месту командировки и обратно в выходные дни, предшествующие дню начала командировки, или в выходные дни, следующие за датой окончания командировки, Минфин разрешает учесть в прочих расходах.
Но есть условие – задержка выезда командированного из места командировки (либо более ранний выезд работника к месту назначения) должна быть с разрешения руководителя, подтверждающего в соответствии с установленным порядком целесообразность произведенных расходов.
Интересные и спорные практические ситуации читайте в Бераторе:
Расходы по проезду к месту командировки и обратно
Если даты командировки не совпадают с проездными билетами
Нужно ли при оказании услуг делить расходы на прямые и косвенные?
Межрегиональные автоперевозки на патенте
Что не учитывать в доходах при УСН, чтобы не переплачивать налог?
Когда банк обязан сообщать в налоговую данные о клиентах
За что работник может требовать от работодателя возмещения морального вреда?
Комментарии (0)
Оставить комментарий