Самое важное за неделю: с 17 по 21 июня 2024 года: прожиточный минимум 2025, налоговые ставки, налоговый статус определят по АИС

Самое важное за неделю: с 17 по 21 июня 2024 года: прожиточный минимум 2025, налоговые ставки, налоговый статус определят по АИС

22.06.2024   |   Учет и отчетность  |   0Оставить комментарий
Из важных новостей за прошедшую неделю отметим: правительство установило прожиточный минимум на 2025 год, Госдума в первом чтение утвердила поправки к НК РФ. Другие не менее важные новости недели читайте в нашем дайджесте.
Самое важное за неделю: с 17 по 21 июня 2024 года: прожиточный минимум 2025, налоговые ставки, налоговый статус определят по АИС

Внимание! Заканчивается Подписка на II полугодие 2024 года!

Выбирайте надежного информпомощника, чтобы защититься от ненужной и лишней в работе информации:

ЧТО ИЗМЕНИЛОСЬ, ПРИНЯТО И УТВЕРЖДЕНО

Правительство утвердило прожиточный минимум на 2025 год

Правительство установило величины прожиточного минимума на будущий год. 

Согласно постановлению от 12.06.2024 № 789 с 01 января 2025 года величина прожиточного минимума на душу населения в России составит 17733 рубля. Для трудоспособного населения прожиточный минимум утвержден в размере 19329 рублей, для пенсионеров - 15250 рублей, для детей - 17201 рубль.

К ЧЕМУ ГОТОВИТСЯ

Бумажные обращения бизнеса в госорганы полностью заменят электронными формами с 2025 года

Минцифры планирует с 2025 года перевести бизнес только на электронные общение с госорганами РФ и, одновременно с этим, ввести запрет на подачу обращений в бумажном формате.

Какими будут налоговые ставки с 2025 года: как сейчас и как будет

С начала 2025 года вступит в силу обновленный Налоговый кодекс РФ. Новые налоговые ставки и основные изменения отражены в проекте, предложенном Минфином. Мы сгруппировали все поправки в таблицу, так проще понять и запомнить суть изменений.

РАЗЪЯСНИЛИ МИНИСТЕРСТВА И ВЕДОМСТВА

Дробление бизнеса опасно только при участии в схеме фирм на УСН

Работа через несколько взаимосвязанных компаний, каждая из которых ведет определенный бизнес-процесс, может считаться дроблением бизнеса, если такая схема внедрена исключительно с целью снижения налогов.

Нужно ли единственному участнику ООО заверять протоколы и решения у нотариуса?

Когда ООО имеет нескольких участников, вопросов о том, нужно ли заверять протоколы общего собрания и принятые решения, обычно не возникает, так как в законе на этот счет все довольно четко прописано. Но если участник только один, целесообразность такого заверения может ставиться под сомнение. В этой статье разбираемся, нужно ли единственному участнику ООО заверять свои решения у нотариуса.

Расчетные листки через терминалы в организации: возможно или нет?

Статья 136 Трудового кодекса обязывает работодателя предоставлять сотрудникам расчетные листки. Роструд разъяснил, можно ли извещать работников о составных частях зарплаты через специальные терминалы в организации.

Как платить НДФЛ при выплате промежуточных дивидендов в середине года

Федеральный закон от 08.02.1998 № 14-ФЗ об «ООО» дает право бизнесу распределять чистую прибыль между участниками общества ежеквартально, раз в полгода или раз в год (п. 1 ст. 28 закона № 14-ФЗ). Такие дивиденды считаются промежуточными и облагаются НДФЛ с учетом норм статьи 214 НК РФ.

УСН-фирма учитывает в доходах субсидию за автомобиль, изъятый за рубежом

Российские международные автомобильные перевозчики, у которых в недружественном государстве изъяли транспорт, вправе получить субсидию из бюджета РФ в качестве компенсации ущерба.

Нужно или не нужно распечатывать бухгалтерские регистры?

На этот, на первый взгляд, простой вопрос, когда весь учет ведется в электронной форме, «просится» ответ: не нужно. Но торопиться не следует. Существуют правила, которые устанавливают, когда бухгалтерские регистры и другие учетные документы все-таки распечатывать нужно.

Отпуск для совместителя: мечты и реальность

Об отпуске мечтают все, и совместители не исключение. Им тоже положен отпуск, причем как на основном месте работы, так и на дополнительном. Как отправить такого работника на ежегодный заслуженный отдых?

Бухгалтерам больше не нужно будет уточнять налоговый статус работника

ФНС планирует организовать обмен информацией с системой миграционного учета. После этого налоговый статус работника будет определятся автоматически на основании данных о пересечении границы РФ.

Отражаем хищения в бухучете по правилам ФСБУ 5/2019

Хищение, к сожалению, не такая уж и редкая причина для выбытия товарно-материальных ценностей. Если вы обнаружили, что часть продукции исчезла, то вам нужно отразить факт выбытия ТМЦ в бухгалтерском учете. В этом материале расскажем, как это сделать по правилам ФСБУ 5/2019 «Запасы».

Попадет ли штраф в налоговую базу по НДС, зависит от его сути

Не облагают НДС санкции, которые покрывают убытки продавца, вызванные нарушением условий договора. А если он является элементом ценообразования, начислить НДС придется.

Как предпринимателю составить жалобу в прокуратуру?

Конфликты с проверяющими органами нередко заканчиваются в суде. Еще один популярный способ защиты своих прав – обращение в прокуратуру. Рассказываем, как им воспользоваться.

ФНС доначисляет налоги по показаниям свидетелей

Для применения расчетного способа при доначислении налогов ИФНС достаточно представить доказательства, которыми могут стать показания свидетелей.

Есть ли сейчас ответственность и какая за отсутствие Книги учета трудовых книжек

Несмотря на возможность перехода на электронный формат трудовой книжки, многие предпочитают традиционный бумажный вариант этого документа. Из-за чего для большинства организаций Книга учета движения трудовых книжек по-прежнему является обязательным документом.

Кто может учесть в налоговой базе по прибыли входной НДС

ФНС во второй раз с начала 2024 года разъяснила условия и правила списания входного НДС в расходы налоговой базы по прибыли. Входящий НДС можно списать в расходы налоговой базы по прибыли с учетом норм, установленных статьей 170 НК. В иных случаях учесть НДС в расходах по прибыли нельзя.

Нулевое уведомление по УСН-налогу

Финансовый результат в течении года можно резко колебаться: от большой прибыли в первом квартале, до убытка по итогам полугодия, и выхода на прибыль в конце года. УСН-налог считается за каждый квартал. За убыточный период, когда нет налога к уплате, уведомление можно не подавать либо подать с нулевыми значениями.

Значение договора для бухучета

Договорная работа имеет далеко не последнее значение в деятельности любой фирмы. От правильно определенного типа договора зависят последствия для сторон. Важное значение имеет раздел договора о сроках оплаты. А в бухучете договор может быть использован даже в качестве первичного документа.

Как оплачивается больничный работнику, который в прошлом году работал по ГПД

Работники на ГПД вправе рассчитывать на оплату больничного. Если на текущий момент заключен трудовой договор, пособие выплачивается по месту работы, а при расчете пособия учитывается заработок и факт уплаты страховых взносов за предыдущие два года.

Что нужно знать об уведомлении о начале новой деятельности

Многие организации и ИП перед началом осуществления отдельных видов бизнеса обязаны уведомить об этом контролирующие органы: кто-то - Роспотребнадзор, кто-то - Росздравнадзор и т.д. Виды деятельности, по которым нужно подать уведомление, утверждены правительством. С 31 мая 2024 года изменили порядок уведомления.

Нужно ли разбивать основные и дополнительные дни отпуска в приказе на выплату компенсации

Работодатель вправе самостоятельно решить, как он укажет дни неиспользованного отпуска в приказе о выплате компенсации при увольнении работника: общей цифрой – дни основного и дополнительного отпуска или с разбивкой по типу отпусков.

Как предоставлять перерывы для кормления ребенка: разъяснения Минтруда

Перерывы для кормления ребенка или детей устанавливаются для всех работающих женщин, у которых есть дети в возрасте до 1,5 лет и которые работают больше трех часов в день. Минтруд России разъяснил, как работодатели должны предоставлять такие перерывы.

Что делать, если переплатили зарплату работникам?

Ошибки в начислении зарплаты в сторону уменьшения могут привести к разным неблагоприятным последствиям. Например, может дойти до административной ответственности и выплате компенсации за задержку перечисления полной суммы. Казалось бы, переплата ничем подобным не грозит. Однако проблем с ней у работодателя не меньше, так как вернуть излишне выплаченную сумму бывает крайне трудно.

Бухгалтерия.ру Источник материала
2425 просмотров Обсудить на форуме
Подпишись на рассылку

Комментарии (0)


    Оставить комментарий




    Составьте правильно и проверьте свой РСВ за 9 месяцев вместе с бератором.
    Регистрируйтесь бесплатно.