Если работодатель компенсирует сотрудникам-родителям их расходы по оплате детских садов, подобные суммы следует включать в базу при расчете страховых взносов. Об этом предупредили специалисты Пенсионного фонда в письме от 6 июня 2011 года №30-26/6232.
Никто конечно же и не спорил с тем, что большинство компенсационных выплат не подпадают под обложение взносами. Чиновники ПФР отнюдь не забыли проанализировать соответствующие нормы Закона от 24 июля 2009 г. № 212-ФЗ. Только вот «льготный» перечень имеет закрытый характер и о возмещениях платы за детсадик в нем не упоминается.
Мария Лоскутова, эксперт редакции «Нормативные акты», внештатный корреспондент Бухгалтерия.ру
Комментарии (0)
Оставить комментарий