Удержание из зарплаты внутреннего совместителя: какие есть нюансы
09.08.2024При увольнении внутреннего совместителя суммы окончательного расчета не хватает для удержания излишне выплаченных отпускных. Роструд разъяснил, можно ли удержать эту сумму из зарплаты по основной должности.
Согласно абз. 5 ч. 2 ст. 137 ТК РФ, удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил ежегодный оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.
Удержать долг по излишне выплаченным отпускным внутреннего совместителя нельзя с его зарплаты по основной должности.
Роструд России на сайте Онлайнинспекция.рф. разъясняет, что удержания по основному месту работы и на работе по совместительству должны производиться раздельно.
Читайте по теме:
и ведите свою бухгалтерию без проблем.
www.berator.ru
Лента новостей
Учебный отпуск для работника, который учится за границей
вчера в 16:47Кадры
Может ли работник сам прервать свой отпуск?
вчера в 15:42Кадры
Участие в суде – основание для отмены выговора сотруднику
вчера в 15:39Кадры
Закажите книгу, которая нужна каждому бухгалтеру, чтобы сдать годовой отчет 2024 года
РекламаВозмещать ущерб по страховому случаю следует с учетом НДС
вчера в 15:32Налоги
Особенности оформления дополнительных выходных родителями инвалидов
вчера в 15:23Кадры