Нарушение срока сообщения об утрате права на пособие по уходу за ребенком влечет наложение штрафа
19.07.2024Напомнили арбитры в Постановлении АС Восточно-Сибирского округа от 13.06.2024 № Ф02-2641/2024.
Обязанность работодателя информировать в течение трех дней Социальный фонд об утрате права сотрудника на получение на получение пособия по уходу за ребенком установлена пунктом 43 Правил, утвержденных Постановлением Правительства России от 23.12.2001 № 2010.
Нарушение данного требование влечет наложение на работодателя штрафа. Что и произошло в рассматриваемом споре. Общество обязали выплатить 5000 рублей.
Компания была не согласна с таким решением, но арбитры подтвердили правомерность наказания.
Успейте получить подарки при подписке на электронный журнал!
Онлайн-журнал для бухгалтеров поможет вам первыми узнавать о главных изменениях законодательства. Подпишитесь на «Практическую бухгалтерию»! Вас ждут подарки и скидки. Акция ограничена по времени.
Лента новостей
Нельзя уволить работника, который выполнял обязанности присяжного
сегодня в 09:18Кадры
Инструкции по охране труда для группы работников: можно ли так?
сегодня в 09:02Кадры
Компании изменили подход к найму сотрудников старше 50 лет
18.10.2024Кадры
Сдача документов в архив при ликвидации
Реклама. ИНН 7714862869erid: 2VtzqvJTtFc
Когда возможно увольнение за несоответствие должности?
18.10.2024Кадры
Как часто работодатель должен проводить индексацию зарплаты?
18.10.2024Кадры