Будет ли нарушением издание приказа об индексации зарплаты задним числом?
31.07.2024Нет, сообщил Роструд в письме № 2141-ТЗ от 05.07.2024.
Ведомство в своем сообщении указывает, что приказ об индексации заработной платы работников не является локальным нормативным актом. Природа такого приказа – распорядительный документ.
Следовательно, если издание приказа происходит задним числом, то это «не будет нарушать трудовых прав работника, неблагоприятных последствий и ухудшения его положения не повлечет», – уточнили в Роструде.
Успейте получить подарки при подписке на электронный журнал!
Онлайн-журнал для бухгалтеров поможет вам первыми узнавать о главных изменениях законодательства. Подпишитесь на «Практическую бухгалтерию»! Вас ждут подарки и скидки. Акция ограничена по времени.
Лента новостей
Учебный отпуск для работника, который учится за границей
вчера в 16:47Кадры
Может ли работник сам прервать свой отпуск?
вчера в 15:42Кадры
Участие в суде – основание для отмены выговора сотруднику
вчера в 15:39Кадры
Закажите книгу, которая нужна каждому бухгалтеру, чтобы сдать годовой отчет 2024 года
РекламаВозмещать ущерб по страховому случаю следует с учетом НДС
вчера в 15:32Налоги
Особенности оформления дополнительных выходных родителями инвалидов
вчера в 15:23Кадры