Нужно ли начислить проценты за задержку выплаты компенсации?
29.08.2024Роструд ответил на вопрос, должен ли работодатель в случае, если он опаздывает с выплатой компенсации за задержку выплаты зарплаты, начислить процент и за долгое перечисление компенсации.
Нет, не должен, сообщил Роструд в письме от 14.06.2024 № ПГ/10868-6-1.
Трудовое законодательство обязывает работодателей выплачивать компенсацию за задержку именно заработной платы. Таким образом, если компания, выплатив с нарушением сроков доход работникам, задерживает также и выплату компенсации, то она не обязана начислять процент на сумму компенсации, ведь эти деньги уже не являются частью заработной платы работников.
Успейте получить подарки при подписке на электронный журнал!
Онлайн-журнал для бухгалтеров поможет вам первыми узнавать о главных изменениях законодательства. Подпишитесь на «Практическую бухгалтерию»! Вас ждут подарки и скидки. Акция ограничена по времени.
Лента новостей
Компании изменили подход к найму сотрудников старше 50 лет
18.10.2024Кадры
Когда возможно увольнение за несоответствие должности?
18.10.2024Кадры
Как часто работодатель должен проводить индексацию зарплаты?
18.10.2024Кадры
Сдача документов в архив при ликвидации
Реклама. ИНН 7714862869erid: 2VtzqvJTtFc
Нужно ли получать новый патент при переезде?
18.10.2024Спецрежимы
Ограничения в применении расчетных ставок НДС для упрощенцев
18.10.2024Налоги