Вопрос-ответ
15.07.2010
Подальше от детей
Правомерно ли отстранение от работы, если не поставлена прививка от гриппа, а работа связана с образовательной деятельностью?
14.07.2010
Три условия для ненормированного рабочего дня
Можно ли в трудовом договоре с работником применить формулировку «в случаях производственной необходимости работник выполняет работу за пределами продолжительности рабочего времени», имея в виду, что ему устанавливается ненормированный рабочий день?
Кому засчитывать «военный» стаж?
С 2010 года в страховой стаж для исчисления пособий по временной нетрудоспособности разрешено засчитывать время прохождения воинской службы. Кто конкретно из военнослужащих имеет право на такую «добавку» к страховому стажу?
Отчетность
Я ИП. Хочу взять к себе на работу водителя на мой транспорт. Должна ли я уведомить об этом налоговый орган, Пенсионный фонд? Могу ли я сделать запись в его трудовую книжку? Будет ли у него идти стаж?
О второй финансовой подписи
Можно ли возлагать обязанности главного бухгалтера на финансового директора? Насколько я знаю, запрещающих документов на эту тему нет, а в банке при открытии счета нам говорят, что право второй финансовой подписи имеют либо главный бухгалтер либо за главного бухгалтера - директор. Прав ли банк?
Льготы инвалидам по страховым взносам
Наш сотрудник, при приеме его на работу в октябре 2009 года скрыл, что является инвалидом. Однако 15 марта 2010 года он принес заявление на два дополнительных выходных дня для подтверждения инвалидности. Согласно его объяснительной записке он сознательно скрыл свою инвалидность, поскольку очень нуждался в работе. Как теперь применить льготу по страховым взносам?
13.07.2010
О валютном контроле
В нашей организации заключены контракты с иностранными партнерами, согласно которым за оказанные услуги они ежемесячно должны перечислять нам определенную сумму в иностранной валюте. С некоторых пор с иностранными партнерами возникли определенные разногласия, и они перестали оплачивать счета, которые мы выставляем ежемесячно согласно условиям контрактов. Могут ли быть какие-либо санкции для нашей организации в этой ситуации?
