Вопрос-ответ
28.07.2009
При ненормированном рабочем дне положен дополнительный отпуск
Я работаю в фирме и собираюсь впервые взять ежегодный оплачиваемый отпуск. Могу ли я взять отпуск до истечения шести месяцев с момента трудоустройства? Сколько дней отпуска мне положено, если мой рабочий день не нормирован?
Трудовые обязанности выполняют на рабочем месте в рабочее время
После работы руководитель позвал меня к себе в кабинет обсудить некоторые рабочие вопросы. При этом нами была распита бутылка коньяка. Во время разговора мы с ним поссорились, и работодатель распорядился составить в отношении меня акт о появлении на рабочем месте в состоянии алкогольного опьянения и провести медицинское освидетельствование. После чего я был уволен по подпункту «б» пункта 6 статьи 81 Трудового кодекса РФ. Имел ли право так поступить работодатель?
Лишение премии – это не дисциплинарное взыскание
Работодатель выплачивает нам каждый месяц премии за производственные результаты. В прошлом месяце я не успел выполнить свою работу. На этом основании работодатель лишил меня премии и объявил выговор. Правомерны ли его действия? Не нарушают ли они часть 5 статьи 193 Трудового кодекса РФ?
Кодекс устанавливает ограничения труда подростков
Мой сын хочет устроиться на работу. Каковы особенности трудоустройства несовершеннолетних?
Вопрос № 45024
Наша организация продает медицинское оборудование (без НДС) физическим лицам, находящимся в других городах. Оплата производится ими через банк. К сожалению 90% платежных поручений приходящих к нам не содержит никаких указаний на то что товар без НДС. Просто пишут: по счету №4 от 05.05.09г. за товар. Вернуть деньги физ. лицам не представляется возможным, так как они платят без открытия расчетного счета через оператора. Каждый раз приходится ждать письма из банка об уточнении назначения платежа, чтобы не нарваться на уплату НДС с данных платежей. Правы ли мы?
Вопрос № 45023
Добрый день. Может мой вопрос немножко не по теме, но надеюсь чем-то сможете помочь.
Проблема с настройками 1С бухгалтерия - хочу сохранить документ в Exсele, подаю на печать выполняю команду файл-сохранить как..., а эта вкладка не активная. Может, что-то сможете подсказать.
Спасибо.
Вопрос № 45022
Положена ли сотруднику, отработавшему на предприятии 14 календарных дней компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении? Если да, то сколько дней? и как ее рассчитать, если зарплаты еще не было ?
